השופטת דחתה את הבקשה לצו מניעה נגד עובדי הכרמלית בחיפה

בית הדין האזורי לעבודה בחיפה דחה היום (רביעי) את בקשת הנהלת התאגיד העירוני המפעיל את הכרמלית להוצאת צו מניעה נגד עיצומי העובדים. הדיון התקיים לאחר שבועיים של שיחות משא-ומתן אינטנסיביות, שהתקיימו בהוראת בית הדין בין ההנהלה ובין העובדים ונציגיהם בהסתדרות. השופטת יפית מזרחי-לוי קבעה בדיון כי למרות שהצדדים טרם הגיעו להסכמות ביניהם בכל הנושאים העומדים במחלוקת, אין בכך סיבה לקבל את בקשת ההנהלה להוצאת צו מניעה.

כפי שדיווחנו בעבר, עובדי הכרמלית בחיפה פתחו לפני שלושה שבועות בעיצומים במחאה על סירוב ההנהלה לחתום עמם על הסכם קיבוצי ובשל חוסר הנכונות לשלם לעובדים שכר הוגן. במסגרת העיצומים העובדים השביתו מספר פעמים את הרכבת לפרקי זמן קצרים. בתגובה לעיצומים, ההנהלה קיימה מספר שימועים לעובדים שלא הובילו לדבר, וביטלה את יתר השימועים שתוכננו. לאחר מכן פנתה ההנהלה לבית הדין בבקשה לצו מניעה שכאמור נדחתה היום.

בדיון הקודם בבית הדין טענה ההנהלה כי הממונה על השכר במשרד האוצר מונע מהם לחתום על הסכם קיבוצי, אלא שבעקבות דרישת השופטת הוגש לבית הדין מכתב ממשרד האוצר להנהלת התאגיד העירוני ובו הובהר כי אין כל מניעה לדון עם העובדים על הסכם שכזה.

משמעות ההחלטה הינה שכעת נותרה בידי העובדים האפשרות להמשיך בצעדים ארגוניים, זאת במידה ולא תהיה התקדמות לקראת חתימה על הסכם קיבוצי.

חבר ועד העובדים, לוטן רז, מסר לשיחה מקומית: "אנחנו שמחים שבית הדין הכיר בצדקת טענותינו ונותן רוח גבית למאבק שלנו. אנו מקווים כי בשבועות הקרובים נוכל לברך על חתימת הסכם קיבוצי שיביא בשורה לעובדי הכרמלית, ומקווים שנוכל לעשות זאת מבלי שנאלץ לשוב ולנקוט בעיצומים".

> עובדי תאגידים עירוניים בחיפה: יונה יהב מונע חתימת הסכמים קיבוציים